Yrityskuvalehti

Koulutus • Aikuiskoulutus

Monialainen Edupoli kouluttaa työelämän osaajia

Edupoli on aikuisten oma opinahjo, jossa aikuinen voi kehittää ammatillista osaamistaan tai hankkia uuden ammatin. Edupolissa voi päivittää ja hankkia uusia tietoja ja taitoja tai suorittaa tutkinnon, myös joustavasti työn ohessa.

Edupolin yli kahdenkymmenen eri osaamisalueen monipuolisesta tarjonnasta  löytyy vaihtoehtoja erilaisiin tarpeisiin. Koulutustarjonta täydentyy kaiken aikaa, joten kannattaa seurata aktiivisesti Edupolin nettisivuja tai ottaa rohkeasti yhteyttä oppilaitokseen.

Koulutukset ovat käytännönläheisiä ja perustuvat työelämän vaatimuksiin. Opiskelun suunnittelussa ja toteutuksessa otetaan aina huomioon aikuisen yksilölliset tarpeet ja aiempi osaaminen.

Edupolissa on valittavissa yli 80 tutkintoa. Joukossa on sekä perus-, ammatti-  että erikoisammattitutkintoja. Tutkinnot suoritetaan henkilökohtaisen suunnitelman mukaisesti, jolloin on mahdollista hyödyntää nykyistä osaamista ja työkokemusta. Opiskelu on siten motivoivaa ja edistää opintojen ja tutkinnon suorittamista.

Koulunkäynnin ohjaajaksi verkossa

Edupolissa alkaa tammikuussa 2012 koulunkäynnin ja aamu- ja iltapäivätoiminannan ohjauksen ammattitutkintoon valmistava koulutus, joka toteutetaan pääosin verkko-opintoina.

– Vaikka koulutus toteutetaan pääosin verkossa, sisältyy siihen myös lähiopetusta 1—2 päivää kuukaudessa. Verkkoopinnot edellyttävät, että opiskelijalla on riittävät atk-taidot ja mahdollisuus työskennellä monipuolisesti verkkoympäristössä. Koulutus soveltuu myös maahanmuuttajille, joilla on riittävä suomen kielen taito, kouluttaja Minna Perokorpi-Sulin kertoo.

Lämpöpumppuasentajaksi työvoimakoulutuksessa

Helmikuun alussa starttaa lämpöpumppuasentajan työvoimakoulutus. Siihen voivat hakea työttömät ja työttömyysuhan alaiset henkilöt.

– Koulutuksen aikana opiskelija suorittaa lämmityslaiteasentajan ammattitutkinnosta kaksi tutkinnon osaa, minkä jälkeen hän osaa asentaa ilma-, ilmavesi- ja maalämpöpumppuja. Koulutuksesta työllistytään monipuolisesti erilaisiin lämpöpumppuasennusyrityksiin sekä kylmäalan yrityksiin. Useat koulutukseen osallistuja haluavat työvoimakoulutuksen jälkeen jatkaa opiskelua kylmäasentajaksi oppisopimuskoulutuksessa, asiakaspäällikkö Kristiina Eerola kertoo.

Ympäristöpainotteista johtamiskoulutusta

Edupolissa toteutetaan johtamisen  erikoisammattitutkintoon ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkintoon valmistavat koulutukset ympäristöpainotteisina. Koulutukset alkavat helmikuussa.

 – Johtamisen erikoisammattitutkinto on tarkoitettu henkilöille, joilla on käytännön kokemusta johtamisesta. He voivat toimia esimerkiksi yksikön johtajina yrityksessä tai julkisen sektorin organisaatiossa. Yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto on puolestaan suunnattu etenkin pk-yritysten johtotehtävissä toimiville henkilöille, joilla on jo usean vuoden kokemus yritystoiminnasta, koulutussuunnittelija Carla Alapeteri valottaa.

– Molempiin koulutuksiin sisältyy laaja paketti ympäristöasiaa ja eri aihepiirejä tarkastellaan ympäristövastuullisuuden näkökulmasta. Käsittelemme esimerkiksi kestävää kehitystä ja yritysten yhteiskunnallista vastuuta workshopien muodossa. Johtamiskoulutuksiin sisältyy myös muun muassa strategista johtamista, työlainsäädäntöä sekä projektien ja prosessien johtamista, Alapeteri jatkaa.

Yritysneuvojille uusi tutkinto

Tammikuun alussa alkaa uusi yritysneuvojan erikoisammattitutkintoon valmistava oppisopimuskoulutus.

– Tutkinto on tarkoitettu henkilöille, jotka tekevät yritysneuvontaa julkisella, yksityisellä tai kolmannella sektorilla. Koulutuksessa perehdytään yritysneuvonnan toteuttamiseen ja kehittämiseen sekä sen toimintaympäristön hyödyntämiseen. Lisäksi valittavana on yksi valinnainen tutkinnon osa, joka voi olla joko verkostotoiminnan, yrityspalvelujen tai yritysneuvontaorganisaation kehittäminen, tiimipäällikkö Eija Partanen kuvailee.